黨建工作
永安分公司開展2017年第四季度支部工作考核
（圖為考核組到永安分公司二車間進(jìn)行檢查考評）
為扎實(shí)做好基層黨建工作，著力調(diào)研、解決基層黨支部在工作中存在的困難和問題，近日，永安分公司黨委副書記鄧芳利組織黨群室、紀(jì)檢監(jiān)察室和綜治辦等相關(guān)部門人員組成考核組開展2017年第四季度支部工作考核。
本次考核以“133”黨建工作機(jī)制建設(shè)為主導(dǎo)，明確了考核的內(nèi)容和方式，做到明確分工，落實(shí)責(zé)任。各支部高度重視，認(rèn)真準(zhǔn)備，將每個季度一次的支部工作考核作為改進(jìn)和提高黨支部工作的重要契機(jī)。
考核組通過查閱資料、溝通交流等方式，從黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和綜治等方面對支部工作進(jìn)行了認(rèn)真、仔細(xì)、全面的考評；并就2017年初簽訂的《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》具體內(nèi)容落實(shí)情況進(jìn)行仔細(xì)對照考評，以此推動和促進(jìn)基層黨建工作再上一個新臺階。同時，鄧副書記分別對各黨支部2017年開展黨建活動情況進(jìn)行了較為全面地點(diǎn)評，并有針對性地對各支部歲末年初的工作提出了具體要求。
近年來，永安分公司黨委通過嚴(yán)格推進(jìn)季度支部工作百分制考核工作，進(jìn)一步夯實(shí)了基層黨支部工作基礎(chǔ)，完善了內(nèi)業(yè)材料，保證了黨員組織活動的正常開展，促進(jìn)了支部黨建工作創(chuàng)新，落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，增強(qiáng)基層黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。(圖文/沈睿)
