企業(yè)動態(tài)
海峽科化公司黨委書記、董事長吳彩洪到青海青樂公司開展集體廉政談話等工作
11月27日至28日，海峽科化公司黨委書記、董事長吳彩洪，黨委委員、紀委書記何浦寨等一行3人到青海青樂公司，對該公司領導班子成員及各單位負責人進行集體廉政談話，看望慰問“一對一結(jié)對幫扶”困難職工，并召開安全工作座談會。
在27日的集體廉政談話中，何浦寨從講責任、講團結(jié)、講擔當、講隊伍、講學習、講制度、講安全、講廉潔、講站位等九個方面提出了具體的要求。
吳彩洪在談話中強調(diào)三點意見：一是要提高政治站位。要加強黨的領導，落實好黨委的各項決策部署，履行好黨委書記“第一責任人”職責；要自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終與黨中央保持高度一致；要抓好意識形態(tài)工作，始終以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，旗幟鮮明、立場堅定、敢于斗爭，積極營造良好政治生態(tài)環(huán)境；要不折不扣執(zhí)行上級黨委各項決策部署，貫徹落實好?？莆幕?，維護公司利益；要做好民族宗教工作，維護企業(yè)安定穩(wěn)定。二是要提升履職能力、勤勉盡責、忠誠履職。要落實好雙主責雙主業(yè)，做到黨建和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實、同考核、同檢查；要抓細抓實企業(yè)安全工作，做到萬無一失，確保企業(yè)安全生產(chǎn)；要做好技術工作，不斷更新研發(fā)新產(chǎn)品；要做好市場工作，充分發(fā)揮日月民爆公司的作用，加強聯(lián)動，保質(zhì)量、保安全；要做好基礎管理工作，充分運用現(xiàn)代化手段提升信息化建設，不斷健全完善制度，注重風險防控；要加大人才隊伍建設，要多引進人才、用好人才、激勵人才；要做好財務預決算、招投標等工作；要科學謀劃企業(yè)五年規(guī)劃、長遠規(guī)劃，確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展；要按照“五抓五看”工作要求，做好黨建工作。三是要提升廉潔意識，作廉潔的表率。要深化認識，廉潔自律，遵紀守法，嚴于修身，主動接受職工群眾的監(jiān)督，堅持民主集中制，避免家長制、一言堂，樹立正確的權力觀、業(yè)績觀。
青海青樂公司黨委書記、董事長李賜濤代表班子作表態(tài)發(fā)言，并表示該公司在今后工作中將做到三個“進一步”：一是進一步強化年度工作統(tǒng)籌；二是進一步強化生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)范管理；三是進一步強化短板弱項提升補強。
當天下午，吳彩洪一行還走訪慰問了青樂公司“一對一結(jié)對幫扶”困難職工，送去組織的關懷和溫暖。
28日上午，吳彩洪一行在青樂公司會議室召開安全工作座談會，聽取了公司本質(zhì)安全提升督導工作小組就工作計劃及近期工作的情況匯報和青樂公司副總經(jīng)理江美樂關于該公司面臨的安全形勢和問題的情況匯報。
吳彩洪對公司本質(zhì)安全提升督導工作小組近期的工作成效表示肯定，并就青樂公司安全工作提出三點要求：一是要提升安全意識，確保認識要到位。青樂公司黨委要高度重視，班子成員要落實安全管理各項要求，提升解決問題的信心。二是要提高執(zhí)行力，行動要到位。青樂公司要認真查擺自身存在的不足，抓關鍵、抓根本，通過補短板，不斷強化安全管理水平。三是要提升責任感，工作效果上要可靠。要讓每一位員工對安全工作認識得到提升，安全責任要清晰，建設好安全管理隊伍，強化安全管理資源，扭轉(zhuǎn)不良觀念與習慣，確保本質(zhì)安全提升工作成效。（文/李威 馬延和 圖/袁有志）
