企業(yè)動(dòng)態(tài)
海峽科化公司召開(kāi)新入職大學(xué)生代表交流座談會(huì)
3月2日，海峽科化公司召開(kāi)新入職大學(xué)生代表座談會(huì)。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)吳彩洪，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理顏建議，黨委副書(shū)記、常務(wù)副總經(jīng)理、工會(huì)主席鄭慶樟等三位領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議并講話。公司黨群部、人力資源部、團(tuán)委等有關(guān)同志參加本次座談會(huì)。
召開(kāi)座談交流會(huì)是公司加強(qiáng)人文關(guān)懷和隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措之一，旨在深入了解新入職大學(xué)生們的所思、所想、所盼，并讓他們進(jìn)一步了解?？频钠髽I(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念、發(fā)展戰(zhàn)略和美好前景，不斷強(qiáng)化對(duì)公司的認(rèn)同感、使命感、責(zé)任感。會(huì)上，公司人力資源部向新入職大學(xué)生代表們介紹了公司概況、員工福利待遇、職業(yè)晉升發(fā)展通道、企業(yè)文化等方面情況，并觀看了企業(yè)宣傳短片。隨后，3名往屆優(yōu)秀大學(xué)生代表分別從不同崗位、不同角度暢談分享了自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷，新入職的23名大學(xué)生代表也依次進(jìn)行交流發(fā)言，圍繞入職后的工作、學(xué)習(xí)、生活等方面，談感悟，說(shuō)收獲，提建議，話未來(lái)。
在聽(tīng)完大學(xué)生代表們的發(fā)言后，與會(huì)的三位公司領(lǐng)導(dǎo)也分別結(jié)合各自的工作經(jīng)歷、人生感悟等方面，與大家面對(duì)面、心貼心地坦誠(chéng)交流、用情分享。鄭慶樟從品德、能力、實(shí)干、感恩、自律等五個(gè)方面，為大家提供了很好的工作建議。顏建議結(jié)合自身的人生經(jīng)歷，勉勵(lì)與會(huì)的大學(xué)生代表們要做到自信不自負(fù)、自律不放縱、奮斗不懈怠、可平凡不可無(wú)為、可失敗不可氣餒，充滿著催人奮進(jìn)的正能量。
吳彩洪帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在2021年秋季學(xué)期中央黨校中青干部培訓(xùn)班上的強(qiáng)調(diào)講話精神，并勉勵(lì)大家要做到信念堅(jiān)定、對(duì)黨忠誠(chéng)，注重實(shí)際、實(shí)事求是，勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為，堅(jiān)持原則、敢于斗爭(zhēng)，嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線，勤學(xué)苦練、增強(qiáng)本領(lǐng)，成為一名想干事、能干事、干成事、不出事的年輕干部。
吳彩洪對(duì)新入職大學(xué)生們提出五點(diǎn)殷切希望：一是認(rèn)同“1”個(gè)道理。堅(jiān)信幸福是奮斗出來(lái)的，要實(shí)現(xiàn)價(jià)值必須奮斗。二是堅(jiān)定“2”個(gè)目標(biāo)。要把實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)與實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)統(tǒng)一起來(lái)，在推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值，與企業(yè)共成長(zhǎng)；要秉持“誠(chéng)信”和“感恩”兩個(gè)法寶，支撐“兩個(gè)目標(biāo)”實(shí)現(xiàn)。三是牢記“3”顆心。即牢記“初心”：要清楚自己的身份，了解海科的企業(yè)文化，踐行企業(yè)核心價(jià)值觀、“三種精神”“三種理念”“五個(gè)結(jié)合”“十字營(yíng)銷”等企業(yè)文化理念；牢記“平常心”：要放低姿態(tài)，腳踏實(shí)地，先當(dāng)學(xué)生、再當(dāng)先生，要學(xué)會(huì)先做服從者，才能當(dāng)好管理者；牢記“責(zé)任心”：要守好崗、盡好責(zé)，做到對(duì)自己、對(duì)家人、對(duì)企業(yè)、對(duì)組織負(fù)責(zé)。四是磨煉“4”種能力。要磨煉執(zhí)行力，不折不扣貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)決策部署，不能“做選擇”“搞變通”；要磨煉學(xué)習(xí)能力，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)，注重學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用；要磨煉組織協(xié)調(diào)能力，要善于團(tuán)結(jié)協(xié)作，凝聚各方力量合力共為；要磨煉抗壓能力，不怕困難，直面挑戰(zhàn)，在逆境中經(jīng)得住熬、經(jīng)得住扛，磨礪堅(jiān)強(qiáng)的品格，做永遠(yuǎn)打不倒的“小強(qiáng)”。五是注重“5”種方法。即系統(tǒng)觀念法：要有大局觀，善于從全局角度審視和把握、看待問(wèn)題。持之以恒法：要沉得住氣，不輕言放棄，把基礎(chǔ)打牢，堅(jiān)持到底。必勝信念法：要堅(jiān)定信心，屢敗屢戰(zhàn)，相信方法總比困難多；自我批判法：要敢于刀刃向內(nèi)、勇于自我革命、自我否定，對(duì)標(biāo)對(duì)表，查找不足，改進(jìn)提升。修身養(yǎng)性法：要注重德行修養(yǎng)，明大德、守公德、嚴(yán)私德；要嚴(yán)規(guī)守紀(jì)，清清白白干事，坦坦蕩蕩做人。
最后，吳彩洪勉勵(lì)新入職大學(xué)生們，海峽科化未來(lái)可期！一定要懷揣夢(mèng)想，讓自己變得更加優(yōu)秀，更有價(jià)值，與海峽科化同心、同欲、同向、同行，為實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和?？颇繕?biāo)踔厲奮發(fā)、篤行不怠，一起向未來(lái)！（文/鄒英蓮 圖/蔡美花）
