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海峽科化公司黨委副書記、常務副總經理、工會主席鄭慶樟帶隊到富興建設公司開展專題調研
發(fā)布時間：2023-07-04
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6月21日，海峽科化公司黨委副書記、常務副總經理、工會主席鄭慶樟帶隊到富興建設公司開展“持續(xù)優(yōu)化公司‘引育留用’人才工作機制，努力打造適應企業(yè)高質量發(fā)展的人才隊伍”課題調研，并召開座談會。該公司黨委班子成員、各部室負責人及大學生代表參與座談。
會上，鄭慶樟聽取了該公司關于近年來人才隊伍建設情況的匯報。與會人員聚焦“引育留用”，從人才招聘、人才政策、人才培育、人才激勵、人文關懷等多個角度發(fā)表觀點、看法，暢所欲言、獻計獻策。
鄭慶樟肯定了該公司在生產經營、人才隊伍建設等方面取得的成績。他強調：一要加強工作交流，通過開展座談會等形式，加強與各單位之間溝通和聯(lián)系，相互學習、借鑒人才及業(yè)務工作方面好的方法；二要持續(xù)做好“傳、幫、帶”工作，加強人才儲備，促進人才快速成長、提升業(yè)務技能；三要不斷總結工作經驗，持續(xù)促進提升，努力把工作做扎實，以人才驅動企業(yè)發(fā)展。（圖文/羅瑩）
